Finaliza la segunda jornada de negociación del ERE sin ningún avance significativo y sin respuestas claras a las preguntas que hemos formulado enfocadas en destapar el juego sucio de Teleperformance (que continua su plan de vaciado de MAJOREL).
Comenzaba la jornada con toda la RLT reclamando una s erie de documentación que consideramos vital para tener una “radiografía completa ” de lo que ocurre en Majorel y su “matrimonio ” con TP. Se nos presenta un escenario económico digno de la mejor contabilidad creativa de Ruiz Mateos y Rumasa. El juego de los trileros está claro: TP privatiza las ganancias vaciando de contenido a Majorel pero socializa las pérdidas buscando vaciar la cuenta de resultados de Majorel y las “bolicas" somos una plantilla feminizada y envejecida.
Desde SOA hemos insistido en que se nos entreguen las cuentas segregadas por centros de trabajo, que ya se solicitó a la Empresa que se nos entreguen las licitaciones a las que nuestro Centro se ha presentado en el último año, que se tengan en cuenta que, desde noviembre del 2025 hasta hoy, son 49 las personas que han “abandonado” Majorel en Zaragoza (además de las 422 que se pretende ahora) que deben ser descontados de esta cifra de extinciones.
Caso aparte son los compañeros y compañeras mayores de 50 años. Desde SOA hemos exigido a la empresa una agencia de colocación real y no una simple “academia” donde se cumpla con el trámite legal para realizar “4 cursos y cumplir con el expediente. En estos momentos más de 124 personas en Zaragoza están por encima de los 50 años, siendo el colectivo más vulnerable de la Empresa por eso desde SOA queremos que su recolocación se concrete de manera inmediata.
Por último hemos preguntado expresamente a la Dirección por la viabilidad del centro y del resto de campañas sin que, por el momento, se nos asegure que no van a cerrar la plataforma de Zaragoza y deslocalizarla a Colombia.
Queremos que tengáis claro que SOA no rebla y que vamos a defender, una vez más nuestros puestos de trabajo de la deslocalización y la precariedad. La siguiente reunión será el día 13 de mayo.
#NoReblamos



